各相关学校：

根据《浙江省人力资源和社会保障厅等3部门关于建立农村特岗教师津贴的通知》（浙人社发〔2014〕136号）、舟人社发〔2015〕95号文件精神，为进一步加强农村教师队伍建设，鼓励教师安心从事农村教育事业，经研究，决定在现有农村教师任教津贴的基础上，实施农村特岗教师津贴。现就有关事项通知如下：

一、实施范围和对象

农村特岗教师津贴实施的范围和对象为条件比较艰苦、或地理位置偏远的外岛学校在编在岗专任教师。根据我县实际，进行分类划分：

A类学校：嵊山小学、枸杞小学；

B类学校：洋山学校、黄龙小学。

二、实施津贴标准

A类学校：500元/月·人；

B类学校：300元/月·人。

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三、实施办法

（一）农村特岗教师津贴列入教师工资统发，按月发放。

（二）农村特岗教师津贴不纳入核定的绩效工资总量。

（三）农村特岗教师津贴仅限在岗时享受，有下列情形之一的不再享受（或不得享受）：

1、离岗退养和退休人员；

2、调离农村特岗教师岗位人员；

3、因各种原因未坚持在农村特岗教师岗位。

（四）经县教育局批准到享受农村特岗教师津贴的学校挂职、交流的教师（至少一学期及以上），在挂职、交流期间，如符合要求的可享受农村特岗教师津贴。

（五）农村特岗教师津贴从2015年1月1日起实施。上述所需经费，由县财政安排。

四、其他

农村特岗教师津贴每月计发情况应在学校内部公示，报县教育局审批，同时报县人力资源和社会保障局、县财政局备案。学校在实施中遇到的问题，要及时反馈给教育局，由教育局会同相关职能部门研究提出处理意见。

建立农村特岗教师津贴，体现了省委、省政府对广大农村教师的关怀，是促进城乡教育均衡发展的重要举措。相关学校要加强领导，精心组织，积极做好宣传工作，确保农村特岗教师津贴顺利实施，充分发挥政策的导向作用。

365娱乐场投注_beat365官方登录入口_比分365网页版人力资源和社会保障局

365娱乐场投注_beat365官方登录入口_比分365网页版财政局

365娱乐场投注_beat365官方登录入口_比分365网页版教育局

2015年6月29日